学历不是唯一，但也不能忽视
进荣耀需要什么学历？这个问题听起来有点像在问“进NBA需要多高？”虽然身高不是决定性因素，但你总不能指望一个1米5的人去打中锋吧？同样的道理，虽然学历不是进入荣耀的唯一标准，但它确实是一个重要的敲门砖。毕竟，荣耀作为一家大公司，每天都有成千上万的简历飞进来，HR哪有时间一个个去深入了解你的“内在美”？学历至少能让他们快速筛选出一批“看起来还行”的候选人。
实际经验比学历更接地气
不过，别以为有了学历就能稳坐钓鱼台。荣耀这种大厂，最看重的还是你的实际工作经验。想象一下，你拿着一张闪闪发光的硕士文凭走进面试室，结果HR问你：“你会写代码吗？”你回答：“我学过C语言。”HR估计会当场笑出声来。所以，学历固然重要，但更重要的是你在实际工作中积累的能力和经验。就像你去餐厅吃饭，服务员递给你一张菜单，上面写着“本店提供各种美食”，但你更想知道的是：“你们家有什么特色菜？”同样的道理，荣耀更想知道的是：“你能为公司带来什么实际价值？”
软技能也是加分项
除了硬核的学历和工作经验外，软技能也是进入荣耀的重要加分项。想象一下，你和另一个候选人学历相当、工作经验也差不多，这时候HR就会开始关注你们的软技能了。比如沟通能力、团队合作精神、抗压能力等等。毕竟在荣耀这种大公司里，你不可能一个人单打独斗。你需要和团队成员紧密合作，共同完成项目。如果你是个“独行侠”，那恐怕很难在荣耀立足。所以，平时多锻炼一下自己的软技能，说不定哪天就能派上用场呢！
